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　　貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)為兩塊牌子、一套班子、一套人員的省屬高等學(xué)校之一，是一所集開放教育、職業(yè)教育和其他教育類型為一體的新型大學(xué)。貴州開放大學(xué)(原名貴州廣播電視大學(xué))是根據(jù)鄧小平同志關(guān)于創(chuàng)辦全國廣播電視大學(xué)的批示，1979年由貴州省人民政府批準成立，是國家開放大學(xué)系統(tǒng)的組成部分。2008年經(jīng)貴州省人民政府批準，教育部備案在貴州開放大學(xué)基礎(chǔ)上組建成立了貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院，是公辦的?？茖哟胃叩嚷殬I(yè)院校。

　　根據(jù)貴州省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好第十四屆貴州人才博覽會事業(yè)單位引進人才工作的通知》(黔人社通〔2026〕16號)文件精神，為做好本屆人博會招聘工作，確保引進人才工作公平、公正、公開進行，結(jié)合學(xué)校工作實際，特制定本方案。

　　一、引才原則

　　(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則。

　　(二)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、五湖四海、任人唯賢的原則。

　　(三)堅持按需設(shè)崗、按崗引才、人崗相適、人事相宜的原則。

　　(四)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、引進對象及人數(shù)

　　根據(jù)工作需要，貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)本次人博會引才共設(shè)置7個崗位，擬引進碩士研究生10名，具體引才崗位及要求見《貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)第十四屆貴州人才博覽會引才崗位信息表》(附件1)。

　　三、引才條件

　　引進人才須具備下列基本條件：

　　(一)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

　　(二)自覺遵規(guī)守紀，誠實守信，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

　　(三)專業(yè)素養(yǎng)好，熟悉有關(guān)政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展情況，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。

　　(四)身心健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

　　(五)年齡在18周歲以上(2008年4月17日以前出生)，40周歲以下(1985年4月27日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的，年齡放寬到45周歲(1980年4月27日以后出生)。以上日期均含當日。

　　(六)符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。

　　尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員，不列入本次引才對象范圍。通過我省人才“綠色通道”政策引進到各類事業(yè)單位的在編工作人員，在省內(nèi)流動的，不得重復(fù)享受“綠色通道”引才政策支持。

　　四、引才程序

　　(一)發(fā)布引才崗位信息和引才方案

　　2026年4月17日，在貴州人才博覽會官網(wǎng)、貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)官網(wǎng)發(fā)布引才崗位信息。在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)官網(wǎng)發(fā)布引才工作方案。

　　(二)報名

　　1.報名時間及要求。應(yīng)聘人才應(yīng)于2026年4月17日—4月27日登錄貴州人才博覽會官網(wǎng)注冊，在貴州人才博覽會官網(wǎng)向用人單位投遞求職簡歷及相關(guān)材料。

　　報名人員應(yīng)認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息。

　　報名人員提交的報名材料應(yīng)當真實、準確、完整。報名人員因身份證過期、信息填寫失誤、未按時提交報名材料等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過等問題的，后果由報名人員本人承擔。

　　報名人員提交報名材料后應(yīng)及時登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。

　　報名人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假材料的，一經(jīng)查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

　　本屆人博會報名及簡歷等相關(guān)材料投遞的截止時間為4月27日24時。

　　特別提示：

　　(1)報名人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

　　(2)留學(xué)歸國、高校自設(shè)學(xué)科等應(yīng)聘人才所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄，且所學(xué)專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達到70%，可納入報考范圍;崗位專業(yè)要求為二級學(xué)科的，對該二級學(xué)科專業(yè)所屬一級學(xué)科且課程相同率達到70%以上的，可納入報考范圍。應(yīng)聘人才報名時應(yīng)在備注欄加以說明(“需進行課程相同率或相近率認定”)，并按“報名須提交的材料”中“第(6)條”在報名時提交規(guī)定的材料。

　　(3)原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為報名人員本人填寫，由報名人員本人承擔相關(guān)責任。若網(wǎng)上填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的相關(guān)責任由報名人員自負。

　　2.報名須提交的材料。

　　應(yīng)聘人才應(yīng)將應(yīng)聘崗位所需資質(zhì)證件掃描后制作成1個PDF文件作為附件在“簡歷附件”欄進行上傳，PDF文件命名參照以下格式編寫：“2026人博會+崗位代碼+姓名”。應(yīng)聘人才應(yīng)根據(jù)所報崗位要求如實、準確、完整地填寫報名信息，認真核對信息后及時提交。

　　上傳的PDF文件應(yīng)包括以下材料：

　　(1)《貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)2026年人博會報名表》(附件2);

　　(2)本人簡歷;

　　(3)本人有效《居民身份證》正反兩面圖片(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明);

　　(4)本人畢業(yè)證、學(xué)位證，國(境)外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書。

　　2026年國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生暫時無法提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供內(nèi)容填寫完整并加蓋學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、教育部學(xué)籍在線驗證報告掃描件。但在考察環(huán)節(jié)，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，無法提供的，取消聘用資格。

　　國(境)外留學(xué)歸來的2026年畢業(yè)生，報名時尚未取得學(xué)位證書、教育部國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書的，須在報名表中自行注明，并在資格復(fù)審階段提供學(xué)位證書及教育部國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書，無法提供的，取消聘用資格;

　　(5)在職人員須提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報考的證明。其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意(附件3);

　　(6)課程相同或相近認定須提供學(xué)校出具的所學(xué)課程證明材料掃描件(國外學(xué)歷相近專業(yè)須同時提供學(xué)校出具的所學(xué)課程材料的中文翻譯掃描件)、招聘崗位所需專業(yè)在三所國內(nèi)高校的專業(yè)課程比對有關(guān)材料(如國內(nèi)高校學(xué)生管理系統(tǒng)或高校所在學(xué)院出具的加蓋公章的課程表或人才培養(yǎng)方案等)。同時，符合本條款規(guī)定的應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人親筆簽字按手印的《符合專業(yè)比對條件報考人員承諾書》(附件4)。需要進行課程相同率或相似率認定的考生，報名期間未在報名材料中提交認定材料而不能進行專業(yè)課程認定的，資格初審結(jié)果為“專業(yè)不符合要求”。

　　(三)網(wǎng)上資格初審

　　貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)按照崗位信息審查應(yīng)聘人才專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等是否符合崗位要求。對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應(yīng)說明理由。

　　特別提示：網(wǎng)上報名資格初審只對應(yīng)聘人才在網(wǎng)上提交的報名信息進行審核，不對應(yīng)聘人才所提交信息的真實性進行審核。

　　1.應(yīng)聘人才報名時必須認真閱讀《貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)第十四屆貴州人才博覽會引才工作方案》中所規(guī)定的引才條件，以及《貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)第十四屆貴州人才博覽會引才崗位信息表》中的各項要求，在確定自己是否符合引才條件之后，再選擇符合自己的崗位進行填報。否則，錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由應(yīng)聘人才本人負責。

　　2.資格審查貫穿引才工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人才有違紀違規(guī)、提供虛假信息、無效證明或應(yīng)聘人才條件不符合引才條件及崗位要求等情況的，可隨時取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

　　資格初審咨詢電話：貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)人事處：0851-84129706。

　　(四)線上初評

　　通過資格初審的應(yīng)聘人才即為線上初評對象。根據(jù)報名資格審查通過情況，對于單個崗位通過報名初審的人數(shù)在10人及以上的引才崗位，學(xué)校按崗位組織評審專家對通過資格初審的應(yīng)聘人才開展線上初評。有關(guān)線上初評具體情況(含評審崗位、評審時間、評審方式、要求等)在貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)官網(wǎng)進行發(fā)布。

　　線上初評總成績?yōu)?00分，達到最低分數(shù)線70分及以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。線上初評成績不計入線下考核成績。

　　(五)資格復(fù)審

　　線上初評結(jié)束后，進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。學(xué)校按照招聘條件及崗位要求，對確定進入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行現(xiàn)場審查。

　　1.確定和公布資格復(fù)審人員名單

　　開展線上初評的崗位，根據(jù)應(yīng)聘人才的線上初評成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人數(shù)1:5的比例確定進入資格復(fù)審人員名單。未達到1:5比例的，按實際通過線上初評的人數(shù)進入資格復(fù)審。未開展線上初評的崗位，通過資格初審的人員均進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

　　進入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時間及地點在貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)官網(wǎng)上公布。原則上資格復(fù)審安排在線下考核當天，通過現(xiàn)場資格復(fù)審后確定為線下考核對象，隨后根據(jù)工作安排參加當天的線下考核。資格復(fù)審不合格或未按要求參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人才，取消進入線下考核環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位該環(huán)節(jié)不遞補。

　　請考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的，后果由考生本人承擔。

　　2.資格復(fù)審需提供下列材料：

　　(1)有效《居民身份證》原件及復(fù)印件1份(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明原件);

　　(2)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份;

　　2026年度應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件1份，但在考察環(huán)節(jié)，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份;國(境)外地區(qū)高校畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書原件及復(fù)印件1份。

　　畢業(yè)證專業(yè)為一級學(xué)科，實際研究方向為崗位所需的二級學(xué)科、高校自設(shè)專業(yè)以及國(境)外相近專業(yè)須提供學(xué)校出具的所學(xué)課程證明(國外學(xué)歷相近專業(yè)須同時提供學(xué)校出具的所學(xué)課程材料的中文翻譯件)、招聘崗位所需專業(yè)在三所國內(nèi)高校的專業(yè)課程比對有關(guān)材料(如國內(nèi)高校學(xué)生管理系統(tǒng)或高校所在學(xué)院出具的加蓋公章的課程表或人才培養(yǎng)方案等);

　　(3)在職人員需提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報名的證明，其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意。屬省內(nèi)在編人員還須提供本人不在試用期或服務(wù)期內(nèi)的承諾書;

　　(4)本人近期一寸正面免冠同底照片2張;

　　(5)西部志愿者、一村(社區(qū))一名大學(xué)生、“三支一扶”人員等需提供服務(wù)協(xié)議(合同)及簽訂單位同意報考的證明，有多個單位簽訂服務(wù)協(xié)議(合同)的，需提供多個單位同意報考的證明;

　　(6)貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)招聘的工作崗位與未成年人密切接觸，應(yīng)聘人才應(yīng)如實報告本人是否存在實施虐待，故意傷害，強奸，猥褻，組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄或提供相應(yīng)證明材料，并提交入職承諾書。

　　資格復(fù)審結(jié)果在貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)官網(wǎng)上公布。

　　(六)線下考核

　　資格復(fù)審合格人員進入線下考核，線下考核時間、方式及具體要求在貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)官網(wǎng)另行發(fā)布。線下考核總分為100分，設(shè)最低分數(shù)線80分。未參加線下考核或未達到最低分數(shù)線的考生取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

　　線下考核完成后，考核結(jié)果及進入體檢人員名單在貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)官網(wǎng)上進行公示。

　　(七)體檢

　　線下考核結(jié)束，進入體檢環(huán)節(jié)。

　　根據(jù)應(yīng)聘人才線下考核成績由高到低，按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢不合格或放棄體檢的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢在縣級及以上醫(yī)院進行，體檢費用由應(yīng)聘人才自理，體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體安排及時間、地點另行通知。

　　(八)政審考察

　　體檢合格人員作為考察對象，對其進行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人才政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，以“德才兼?zhèn)?、以德為?rdquo;為用人標準，堅持政治標準和學(xué)術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為重點考察內(nèi)容?？疾鞎r還須進一步核實應(yīng)聘人才是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)黨委審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格。

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

　　2.定向到具體行業(yè)或單位的當年度畢業(yè)生;

　　3.在讀的非2026屆應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

　　6.被開除公職的人員;

　　7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員;

　　8.截止考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;

　　9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

　　10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員，以及在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案的人員;

　　11.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;

　　12.應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的，存在實施虐待，故意傷害，強奸，猥褻，組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的人員;

　　13.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)在線下考核后至擬聘用人員備案前出現(xiàn)空缺崗位的，經(jīng)貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)黨委研究同意的，空缺崗位可按照線下考核成績從高到低進行遞補，遞補次數(shù)最多不超過2次。

　　(九)擬聘人員公示

　　經(jīng)引才評審、體檢、考察合格的應(yīng)聘人才，貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)黨委研究同意后，確定為擬聘用人員，同時在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)及貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)官網(wǎng)進行公示。公示時間不少于五個工作日，接受社會監(jiān)督。

　　公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(十)辦理聘用手續(xù)

　　公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。

　　被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到引才單位報到。拒不報到的，解除聘用關(guān)系。

　　五、有關(guān)說明

　　(一)第十四屆貴州人才博覽會引才工作在貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組。嚴格按照工作原則、引才流程、相關(guān)要求等，在規(guī)定時間內(nèi)有序開展，扎實做好人才引進工作。

　　(二)貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)紀檢監(jiān)察部門加強對人博會引才工作的監(jiān)督，應(yīng)聘人員應(yīng)自覺遵守回避制度;相關(guān)工作人員嚴格落實招聘工作保密、回避等紀律要求，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。

　　(三)引才有關(guān)政策咨詢電話：0851-84129706;監(jiān)督電話：0851-84129698。

　　聯(lián)系時間：工作日上午：9:00至12:00;下午：14:00至17:00。

　　(四)所有應(yīng)聘人才在報名前請務(wù)必仔細閱讀本引才方案，隨時保持通信聯(lián)絡(luò)暢通，并對貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)、貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)、貴州人才博覽會官網(wǎng)保持關(guān)注，如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，后果由考生本人承擔。

　　六、未盡事宜，由貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)報貴州省教育廳、貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

　　本方案由貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)負責解釋。

　　附件1：第十四屆貴州人才博覽會引才省直(屬)事業(yè)單位崗位信息表(貴州開放大學(xué)).xlsx（點擊下載）

　　 附件2：貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)2026年人博會報名表.docx（點擊下載）

　　 附件3：單位同意報考證明.docx（點擊下載）

　　 附件4：符合專業(yè)比對條件報考人員承諾書.wps（點擊下載）

　　貴州開放大學(xué)(貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院)

　　2026年4月17日

　　(信息來源：https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202604/t20260417_90019376.html)

　　貴州開放大學(xué)（貴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院）第十四屆貴州人才博覽會引才工作方案（10人，4月17-27日報名）

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